Cette semaine, la lettre de l’impact positif fait étape à Élancourt dans les Yvelines (78). Depuis 2015, la ville a décidé, pour améliorer l’accueil des jeunes enfants et leur bien-être, de former ses agents au management bienveillant. Après un diagnostic interne, elle a aussi créé un poste qualitatif de Chargée de mission « Accompagnement transversal […]
